Des dés pipés à un examen du Selor

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Un examen organisé en 2007 par le Selor, le bureau de sélection de l'administration, pour recruter un responsable du développement durable en matière d'énergie, a été truqué. La mission d'organiser cet examen avait été confiée au Selor par la Direction Générale Energie.

C'est une information de La Libre Belgique.

Selon La Libre, les dés étaient pipés pour deux raisons. Tout d'abord, le profil était taillé sur mesure pour un agent contractuel que la DG Energie voulait titulariser. Et puis, les questions auraient été rédigées par le candidat lui-même !

La Libre fait état d'un courriel expliquant tout le stratagème, écrit par la responsable des ressources humaines au SPF Economie, dont dépend la DG Energie.

De son côté, le Selor affirme ne pas être au courant des arrangements de la DG Energie et dit les désapprouver.

Le candidat visé a réalisé un carton plein lors de l'épreuve écrite (40/40) mais a, par contre, obtenu une cote d'exclusion à l'oral (10/20).

L'examen a toutefois permis de sélectionner quatre candidats potentiels aptes à exercer la fonction.


Belga

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