Est-ce que travailler moins peut aider la planète ?

Certaines entreprises, start-up et parfois même élus, dans différents pays du monde, se battent pour changer cela et proposer un rythme de travail qui puisse bénéficier tant à la planète, qu’au travailleur et même à l’employeur puisque, comme de nombreuses études l’ont déjà prouvé, des horaires réduits permettent aux travailleurs d’augmenter leur productivité jusqu’à 40% et de moins prendre de congés de maladie.

Par exemple, aux USA en ce moment, un représentant à la Chambre (Mark Takano) propose un projet de loi pour une semaine de travail de quatre jours et 32 ​​heures. Une révolution qui n’est pas près d’être acceptée mais qui montre une volonté même dans les hautes sphères politiques de changer notre manière de fonctionner.

Lire aussi : Rare et "contre-intuitif" : ces entreprises qui font le pari de la semaine de 4 jours

En Finlande, la jeune première ministre Sanna Marin était favorable dès son début de mandat à une semaine réduite à 4 jours ou à diminuer les journées de travail à 6 heures. "Nous devons adopter une vision claire et mettre en place des mesures concrètes afin que les Finlandais puissent bénéficier de journées de travail plus courtes et d’une meilleure conciliation entre le travail et la vie privée. Cela accroîtra la productivité du pays". Mais le plan n’a pas encore été accepté ni mis en place dans le pays.

En Islande, la semaine de 4 jours a prouvé que les employés étaient plus productifs, plus heureux et que l’empreinte environnementale des entreprises était diminuée. Comme l’explique The Independant, cette expérience au niveau national a été couronnée de succès sur plusieurs plans : le bien-être et la productivité. L’impact écologique n’ayant pas été évalué.

Au niveau des entreprises, Toyota en suède propose des journées de 6 heures à ses employés depuis plus de 15 ans après avoir tenté l’expérience et observé des employés plus heureux, plus productifs et une augmentation des bénéfices (nerf de la guerre).

Puisque le système des entreprises n’est pas près de changer, dans un monde capitaliste où la croissance constante est de mise, vous pouvez peut-être essayer de changer votre manière de travailler. Cependant, cela ne va pas sans compromis, vous ne pourrez pas garder votre train de vie si vous passez en 4/5e.

Il vous faudra faire des choix en connaissance de cause, en calculant la diminution que vous pouvez vous permettre et surtout en évaluant le gain en bien-être, en temps pour vous, en repos mental que vous pourrez gagner en contrepartie d’un bout de salaire.
De nombreuses personnes ne peuvent bien évidemment pas se permettre ce genre de luxe qui pourtant pourrait aider la planète. C’est le serpent qui se mord la queue, l’incapacité de notre société à s’adapter à la planète et aux gens.